… datore di lavoro e non è stata esercitata con modalità offensive. Quanto alla richiesta or di dimissioni da parte dell' A.XX V.XXXXXX, seppur formulata con termini esorbitanti la continenza verbale, …...
…ati l' instaurazione, lo svolgimento e la cessazione del rapporto (cfr. contratto, buste paga, dimissioni in atti ) , le rivendicazioni del ricorrente si basano sul dedotto svolgimento di attività lav…...
…he il rapporto di lavoro è cessato con decorrenza dalla data del 12 novembre 2018 a seguito di dimissioni rassegnate dal lavoratore in data 7 novembre 2018, per giusta causa attribuibile al datore di …...
…e dipendenze dell' impresa "D.XXX M.XXXXX"dal 02.05.2006 sino alle dimissioni del 30.04.2015 (cfr. buste paga e lettera di dimissioni 1 ); b) in data 10.04.2007 il lavoratore ha aderito al fondo compl…...
…istenza della giusta causa nelle dimissioni dal rapporto di lavoro rassegnate dalla ricorrente in data 16.09.2019 per le motivazioni di cui alla lettera di dimissioni inviata a T.XXXX srl in tale data…...
…ste paga di cui sopra, oltre a 1.669, 63 per il TFR del periodo dal 13.04.2016 alla data delle dimissioni di cui ai conteggi prodotti. C) Determinare il maggior danno subito dal lavoratore per la cont…...
…sin lì svolta dall' impresa individuale, invitando tutti le dipendenti a rassegnare le proprie dimissioni, per farsi poi riassumere da un' altra società di proprietà del suo "nuovo socio"sig. F.XXXXXX…...
…figuratasi a seguito di pagina 2 di 6 Sentenza n. 375/2020 pubbl. il 27/10/2020 RG n. 757/2017 dimissioni per giusta causa - egli è rimasto creditore delle retribuzioni di cui alle mensilità marzo, ap…...
…bre 20151 - l' istruttoria ha consentito di acciarare che la 1 Cfr. busta paga in atti, modulo dimissioni. Sentenza n. 337/2020 pubbl. il 22/09/2020 RG n. 1520/2017 ricorrente abbia iniziato a svolger…...
…t. n. 20272 del 27/09/2010). 1 Cfr. Busta paga dicembre 2015, comunicazione assunzione, modulo dimissioni. Sentenza n. 336/2020 pubbl. il 22/09/2020 RG n. 1521/2017 E' pacifico in giurisprudenza che i…...
